INFIRMIER/INFIRMIERE [REF. P291]

Afin de venir renforcer l’équipe infirmière (3,5 ETP infirmiers pour 56 résidents) de notre EHPAD, nous vous proposons un poste en CDD temps plein pour un remplacement d'un arrêt maladie (un temps partiel à 0,8 ETP peut être étudié).--------------- L’établissement vous propose des conditions de travail de qualité (absence de coupés en semaine, un week-end sur quatre travaillé, des temps d’échanges en équipe pluridisciplinaire pour travailler sur des projets) afin que vous puissiez vous épanouir dans votre activité auprès des résidents et dans votre travail en équipe.------------------ Notre établissement favorise les valeurs humaines en s’appuyant sur les échanges et le respect de la vie privée et professionnelle. L’ensemble des salariés de l’établissement porte et incarne des valeurs fortes. Ces valeurs nous guident dans notre accompagnement au quotidien auprès des résidents ainsi que dans notre travail d’équipe. Nous sommes animés par le désir de faire de la maison de retraite, un lieu de vie où règne une ambiance chaleureuse, familiale et humaine.----------------- Aussi, l’accompagnement éthique et responsable des résidents lors de soins et des activités à visée préventives, des d’observations et des recueils de données cliniques nourriront votre quotidien.---------------- Pour créer du lien et faciliter votre intégration une période de transmission des savoir-faire et d’échanges est prévue. Outre ces activités, vous pourrez vous investir pour le développement de thématiques transverses (motricité, nutrition, fin de vie, etc…).--------------------- Vos compétences communicationnelles ainsi que votre tempérament naturel d’écoute, d’empathie, de patience et de rigueur contribueront à la bonne harmonie des relations avec nos équipes.----------------- Parmi les 40 collaborateurs qui assurent et favorisent quotidiennement la notoriété de notre établissement auprès des résidents, vous pourrez compter particulièrement sur : - l’accompagnement de votre tuteur qui vous formera et vous accompagnera pendant votre période de tuilage et au-delà. - l’infirmière coordinatrice qui vous soutiendra dans votre prise de poste et son suivi. - l’assistante de direction qui assurera votre intégration administrative et qui restera votre interlocutrice RH - le directeur qui pourra accompagner vos projets professionnels.-----------------------
Profil recherché : Pour ce poste le diplôme d’Etat d’infirmier/e est requis.

Type de contrat : CDD remplacement congés maladie Prise de poste début Décembre

Durée hebdomadaire de travail et Horaires : Temps plein pour un remplacement de congés maladie (un temps partiel à 0,8 ETP peut être étudié).

Rémunération : Sur la base d’un temps plein le salaire brut est compris entre 2172 € mensuel et 3041 €, en fonction de votre ancienneté. Au salaire s’ajoute également des primes de dimanche.

Poste basé à : VERDALLE

Pour postuler : Envoyez votre CV à emploi@communautesoragout.fr

Référence Offre d'Emploi : P 291

Comité de Bassin d'Emploi Lauragais Revel Sorèzois - du lundi au vendredi de 9H à 12H
Téléphone : 05 62 71 31 28 - Mail : contact@emploi-revel.fr


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